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従業員定員割れの職場は結構有ると言うが・・・?

正社員登用はすごい難関です。
非正規の短期バイトなら、先着順で採用される職場はあるが、正社員対象はまず無い。
新卒募集では定員割れの物件が、中途採用となれば応募倍率が2桁3桁。
入社試験の倍率は2倍以内に抑え込み、それ以外の応募者は、書類選考で門前払い。
(試験を受けられるのは応募者の1〜2割)
もう、諦めるしかないのです。
契約社員の募集でも、正社員登用の途ありの記載があれば、やはり2桁3桁の応募者がいる。
これじゃ、受けるだけ時間の無駄の極み。
結局、短期バイトの綱渡りしか、途は無いのです。
最近、飲食関係などのサービス業は、募集人員よりも応募人員が少なければ、外国人技能実習生に
一声かければ、あっという間に埋まるのです。
コンビニオーナーや飲食店店長は、日本人の応募者が募集人員の1割以下でも外国人に一声かければ
一瞬で集まると自慢気に話していました。
どこかのネットニュースで取り上げていたようです。
時給が上がらないのは、これらが要因のようです。
都道府県の最低時給すれすれにして、日本人の応募人員を意図的に減らし、外国人ならいくらでも集まることが経営陣を強気にしているのです。
物価が上がっても、日本人の雇用は増えず、給料も上がらないから、典型的なスタグフレーションなのです。
学校で習ったケインズの曲線の逆を描いているから、困ったものです。

定員割れの職場の募集でも落とされる応募者は、津々浦々結構いるのですか?
大幅な定員割れの職場は、外国人に一声かければ、すぐに埋まるから、
経営者は人件費を上げずに済むと豪語するのはどう思いますか?
派遣従業員の平均時給約2500円は派遣会社に支払う金額。
実際の労働者は、ピンハネされた残りの最低時給と大して変わらない金額を受け取るのです。
どこかの大学教授だけが高笑いする感じで、こんな教授がいる大学を高く評価するのは、
どうかしていますよね?
淡路島で優雅に暮らすのは、どうなんでしょう?

働いても、収入は増えませんね?

  • 投稿者:ゆうきちゃんさん

    投稿日:

  • カテゴリ:仕事の悩み  閲覧数:4634
  • 票数:4

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みんなのコメント コメント数:4

  • タカポイさん 2022/01/17 16:48:06

    真面目に意見交換、議論したいなら、
    匿名、書捨て、なりすましが平気でできるような場所じゃないところで話ししたほうがいいよ。

    >どこかのネットニュースで取り上げていたようです。

    どこか…。名が知られてるところですら、
    煽り、PV稼ぎの出鱈目な記事書くところあるのに、
    どこかもあやふやな無名なところで書かれてたと言われても、そんなの当てにならないでしょ。

    トランプ氏の出鱈目な発言や陰謀論を安易に信じるような人と同じで、すぐ信じ込んだり扇動されるから、
    大手メディアですら不確かな情報は真に受けない方がいいよ。

    まぁ今の外国人技能実習制度は、
    事実上奴隷、格安雇用、出稼ぎの制度でしかないから、あんな対外的に虚勢張った制度はやめた方がいいと思う。
    中には技能を身に着けさせて、将来もその仕事を続けられるような職場もあるでしょうが、
    殆どが安い期間アルバイト代わりでしかなく、しかも期間や雇用先に縛りがあるから、定着、定住もできないし、転職もできないから、来日してその職場を退職したら帰国するしかなくなる。
    となると殆どが住む場所を失い帰る金がなければ不法労働、不法滞在の道にまっしぐら。
    厚労省(や議員)は真面目に仕事しろって思う。

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  • いかげそさん 2022/01/17 23:53:31

    >タカポイさん 2022/01/17 16:48:06
    真面目に意見交換、議論したいなら、
    匿名、書捨て、なりすましが平気でできるような場所じゃないところで話ししたほうがいいよ

    ただのキモイ愚痴るだけのノンポリのマスターベーションおやじだろ

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  • タクミさん 2022/01/18 06:57:53

    生駒の里46のオヤジ、まだやってんだ?w


    >働いても、収入は増えませんね?
       ↑
    だから働かないで、要介護5の母親の年金・貯金をくすねてるのか・・・w

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  • タクミさん 2022/01/18 07:10:22

    >真面目に意見交換、議論したいなら、
    >匿名、書捨て、なりすましが平気でできるような場所じゃないところで
    >話ししたほうがいいよ。
        

    このトピックを立てた本人が、書捨てのなりすましなんだから
    忠告は”本人にとっては攻撃”に思ってるだろうねw

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